Menselijke motivatie is de reden voor acties, bereidheid en doelen van personen. Het woord motivatie is een afgeleide van het woord motief dat zoveel betekent als de behoefte die bevrediging vereist.
Menselijke motivatie is de reden voor acties, bereidheid en doelen van personen. Het woord motivatie is een afgeleide van het woord motief dat zoveel betekent als de behoefte die bevrediging vereist.
Voorbeelden van behoeften zijn wensen of verlangens die zijn verworven door invloed van samenleving, levensstijl of cultuur. Indien er gesproken wordt over motivatie, gaat het over ofwel intrinsieke ofwel extrinsieke motivatie. Het verschil wordt duidelijk gemaakt in onder andere de zelfdeterminatietheorie van Deci en Ryan.
Daarnaast wordt onderscheid gemaakt tussen inhoudstheorieën en procestheorieën. De inhoudstheorieën richten zich vooral op wat mensen precies motiveert, terwijl procestheorieën zich richten op hoe menselijk gedrag wordt gemotiveerd. De inhoudstheorieën zijn de eerste wetenschappelijke theorieën over motivatie. Op de werkvloer hebben de theorieën grote impact gehad op de manier waarop management wordt uitgevoerd.
Voorbeelden van bekende inhoudstheorieën over motivatie zijn de behoeftepiramide van Abraham Maslow, de ERG-theorie van Alderfer, de motivatietheorie van McClelland, en de tweefactorentheorie van Frederick Herzberg. Voorbeelden van bekende procestheorieën over motivatie zijn de bekrachtigingstheorie van Skinner, de verwachtingstheorie van Victor Vroom, de theorie van het stellen van doelen van Locke, en de gelijkheidstheorie van Adam.
Het laatste decennium is de interesse voor motivatietheorieën en methoden gegroeid in het bedrijfsleven. Dit komt omdat uit onderzoek is gebleken dat de meest productieve werknemers degene zijn die goed gemotiveerd zijn. Daarom is het belangrijk dat de werkgever zoveel mogelijk motivator- en hygiënefactoren verbeterd.
Wat zijn de meest bekende en effectieve motivatietheorieën? Hoe kan ik deze theorieën gebruiken om te werken aan mijn eigen motivatie? Hoe is mijn motivatie van invloed op mijn prestaties en doelen? Hoe kan ik op een effectieve en duurzame manier motivatie ontwikkelen? De artikelen met de tag motivatietheorie gaan over de verschillende methoden en stijlen van motivering op zowel professioneel als persoonlijk vlak.
In een wereld vol onzekerheid is het gemakkelijk om veel energie te verliezen aan zaken waar je weinig invloed op hebt. Denk aan economische ontwikkelingen, beslissingen van anderen, veranderingen op het werk of bredere maatschappelijke gebeurtenissen. Hoewel deze onderwerpen ons …
Ikigai is een Japans begrip dat verwijst naar wat het leven waarde, richting en voldoening geeft. In het Westen wordt Ikigai vaak uitgelegd met een model van vier overlappende cirkels, maar in de oorspronkelijke Japanse context is de betekenis breder …
Zig Ziglar is een naam die je blijft tegenkomen zodra het gaat over sales, motivatie en persoonlijke groei, juist omdat zijn aanpak zo nuchter en toepasbaar is. Geen grote theorie, wel dagelijkse discipline. Duidelijke doelen. En een houding die je …
Zelfdeterminatietheorie: in dit artikel wordt de zelfdeterminatietheorie of Self Determination Theory, ontwikkeld door Edward L. Deci en Richard Ryan op een praktische manier. Naast wat het is, belicht dit artikel ook het verschil tussen extrinsieke en intrinsieke factoren, het …
17 principes van succes: dit artikel legt de 17 principes van succes, ontwikkeld door Napoleon Hill, op een praktische manier uit. Dit artikel bevat een algemene uitleg van de 17 succesprincipes met praktijkvoorbeelden. Na het lezen begrijp je …
In dit artikel wordt de Daniel Pink motivatietheorie van Daniel Pink praktisch uitgelegd. Na het lezen begrijp je de basis van deze krachtige psychologietheorie.
De Daniel Pink motivatietheorie is een concept uit het …
