Robert Kiyosaki
Robert Kiyosaki (1947) is een Amerikaanse selfmade zakenman, investeerder, auteur en motivatiespreker. Biografie Robert Kiyosaki Hij is de oprichter van de Rich Dad Company, een particuliere ondernemening voor financieel onderwijs…
17 principes van succes
Gebaseerd op zijn onderzoek en bestsellerboeken Law of Succes (1928) en Think and Grow Rich (1937), beschreef hij 17 principes die tot groot succes en persoonlijke prestatie kunnen leiden. Dat zijn de 17 principes voor succes en prestatie.
Napoleon Hill
Napoleon Hill (1883 – 1970) was een beroemde Amerikaanse auteur en grote beïnvloeder op het gebied van de sleutel tot succes en persoonlijke prestaties. De meeste mensen kennen Napoleon Hill…
Dale Carnegie
Dale Carnegie (1888 – 1955) was een groot Amerikaans schrijver, docent en ontwikkelaar van beroemde cursussen in doeltreffendheid, communicatie en interpersoonlijke vaardigheden. Biografie Dale Carnegie Dale Carnegie volgde zijn opleiding…
Douglas McGregor
Douglas McGregor (1906 -1964) was een beroemde management professor op het gebied van persoonlijke ontwikkeling en motivatietheorie. Hij is vooral bekend vanwege zijn ontwikkeling van Theorie X en Theorie Y,…
Sakichi Toyoda
Sakichi Toyoda (1867-1930) was een Japanse uitvinder, industrieel en oprichter van Toyota Industries Co., Ltd. Sakichi Toyoda bracht een industriële revolutie teweeg in de Japanse textielindustrie. Hij wordt ook wel de Japanse Thomas Edison genoemd.
Project Initiation Document (PID)
In dit artikel wordt het concept van Project Initiation Document of PID praktisch uitgelegd. Na het lezen begrijp je de basis van deze krachtige project management en Prince2 tool. Wat…
Taiichi Ohno
Taiichi Ohno (1912 – 1990) was een succesvolle Japanse ingenieur en de grondlegger van het Toyota Production System (TPS). Dit werd later de LEAN management filosofie die nog steeds in…
Max Weber
Max Weber was een Duitse socioloog en filosoof. Hij is bekend geworden vanwege zijn benadering van bureaucratie en zijn bureaucratie theorie.
Elton Mayo
Elton Mayo (1880 – 1949) was een Australische psycholoog, bedrijfsonderzoeker en managementwetenschapper. Zijn onderzoeken en de Hawthorne experimenten vormden de basis voor zijn baanbrekende theorieën over human relations en wetenschappelijk…